Diventare Formatore Aziendale
A fine corso sarai inserito all'interno del mio team di formatori ed iniziarai a formare nelle aziende che richiedono il servizio di formazione esperienziale.
Il percorso "Formazione Formatori" è stato progettato per fornire le conoscenze e le competenze necessarie per diventare un formatore efficace ed esperto per i settori aziendali, e-learning ed accademici.
20 Incontri online per iniziare a diventare un Formatore e Mental Coach.
Attraverso lezioni teoriche e pratiche, si acquisiscono le competenze per progettare e condurre sessioni di formazione di successo, a comunicare in modo chiaro e persuasivo, e ad adattare lo stile di insegnamento alle esigenze dei partecipanti.
Il corso copre argomenti come la progettazione della formazione, la tecnica della presentazione, la gestione delle dinamiche di gruppo e la valutazione dei risultati.
Al termine del corso, si potrà progettare e condurre sessioni di formazione efficaci e coinvolgenti, e diventare un vero e proprio professionista del settore.
Programma del corso:
Progettazione della formazione
- Identificazione delle esigenze formative
- Scelta dei contenuti e dei metodi formativi
- Stesura del piano di formazione
- Psicologia dell'apprendimento
- Teorie dell'apprendimento
- Stili di apprendimento e modelli di insegnamento
- Motivazione e coinvolgimento dei partecipanti
Tecnica della presentazione
- Comunicazione efficace
- Uso di supporti visivi
- Gestione del tempo e della dinamica di gruppo
Gestione delle dinamiche di gruppo
- Motivazione dei partecipanti
- Gestione delle obiezioni e dei conflitti
- Valorizzazione delle diverse personalità e stili di apprendimento
Valutazione dei risultati
- Misurazione dell'impatto della formazione
- Feedback da parte dei partecipanti
- Analisi dei dati e miglioramento continuo
Pratica
- Esercitazioni pratiche
- Opportunità di presentare e condurre sessioni di formazione sotto la guida di formatori esperti
- Ricezione di feedback sulle performance
Conclusione e sviluppo professionale
- Consigli per sviluppare la carriera di formatore aziendale
- Networking e opportunità di lavoro
- Continuità nell'apprendimento e nello sviluppo delle competenze.